合肥达内的培训模式主要包含以下几个方面：
项目实战式教学
合肥达内教育会计学院依据企业岗位需求设置课程，全程采用项目实战式教学。学员通过学习达内上市的真账实操，获得实战经验，全方位提升综合实力和职业发展能力。
技能培训与考证培训相结合
课程大体分为两个模块：会计理论课程培训（1个月）和会计实操培训（3个月），旨在培养懂做账、会出报表的精技术、善实战、懂财务稽核的复合型实用财务全盘账管理人才。培训以技能培训为主，考证培训为辅。
分班教学与个性化教学
合肥达内教育注重因材施教，采用分班教学的方式，根据学员的基础和学习能力进行分类，提供个性化的教学内容和教学方法。学员入学后会进行分班考试，按照学习基础进行分班，不同的班级分别侧重于不同的学习重点，如“Java企业级应用”和“Java互联网开发”。
应用理论与实践相结合
学校提供的课程类型多样化，涵盖Web开发、Java、UID等，适用于不同基础的学员。课程注重应用理论与实践相结合，帮助学员夯实知识基础，并且注重应用理论与实践相结合，为学员们的计算机IT学习发展之路全面助力。
O2O双师教学模式
合肥达内教育采用线上线下结合的教学模式，线上使用TTS8.0授课系统进行全国同步教学，提供视频教程和直播授课。线下则在实体教室进行面授，提供直观的学习体验。每个班级配备由严格选拔的指导老师，全国优秀的师资集中在北京，通过直播为全国各地校区学员授课，线下50多个城市的100多家教学点配备助教，提供管理和答疑。
完善的学员管理制度
学校提供完善的学员管理制度，包括考勤、就业和重修管理。安排阶段性测试，帮助学员巩固知识和技能。提供晚自习时间，由项目经理老师答疑指导，确保学员掌握所学内容。
通过以上培训模式，合肥达内教育致力于提升学员的专业技能和实际应用能力，满足不同学员的学习需求，帮助学员实现职业发展和提升。